Quer ser nosso colaborador? Envie seu texto e fotos para nosso e-mail.

Agência de empregos Brusque, Santa Catarina

Encontre as agências de emprego de Brusque. Conheça as agências especializadas desta área em sua região, aproveite e leia nossos artigos com tutoriais, dicas e informações relevantes sobre este assunto.

Dp Empresarial
(47) 3331-3600
r 15 de Novembro, 1344 2º andar - Centro
Blumenau, Santa Catarina

Dados Divulgados por
Esmeraldo João de Matos
(47) 3222-2267
r Rodeio, 171 s 2 - Velha
Blumenau, Santa Catarina

Dados Divulgados por
Stagius Escola Empresa Consultoria RH
(47) 3322-5756
Tv Flores Filho, 21 - Centro
Blumenau, Santa Catarina

Dados Divulgados por
Esmeraldo João de Matos
(47) 3222-2267
r Rodeio, 171 s 2 - Velha
Blumenau, Santa Catarina

Dados Divulgados por
Rh Brasil
(47) 3431-4700
r Blumenau, 295 - América
Joinville, Santa Catarina

Dados Divulgados por
Pró Talentos Assessoria e Representações Ltda
(47) 3330-5299
r Gal Osório, 1283 ap 103 - Velha
Blumenau, Santa Catarina

Dados Divulgados por
Rh Brasil
(47) 3326-0604
r Curt Hering, 294 s 301 an 3 - Centro
Blumenau, Santa Catarina

Dados Divulgados por
Prossiga Serviços Temporários Ltda
(47) 3434-1361
r Da Francisca, 885 S A - Saguaçú
Joinville, Santa Catarina

Dados Divulgados por
Segur Recursos Humanos
(47) 3028-1417
r Afonso Meister, 1439
Joinville, Santa Catarina

Dados Divulgados por
Ação RH Ltda
(47) 3025-5168
r Blumenau, 600 - América
Joinville, Santa Catarina

Dados Divulgados por
Dados Divulgados por

Agência de empregos

Fornecido por: 

A terceirização das áreas subsidiárias para uma empresa externa, prestadora de serviços, tem por objetivo melhorar a qualidade e produtividade das atividades nas empresas, que passam a dispor de mais tempo para focar nas atividades principais segundo a Lei sobre Terceirização.

Na prática, a lei abriu brechas para que algumas empresas a usem para cometer fraudes trabalhistas. Além, é claro, de representar riscos aos negócios do tomador por não ter um controle total sobre a qualidade dos serviços prestados.

Cabe a empresa tomadora fiscalizar a mão-de-obra oferecida pelas prestadoras de serviço acompanhando as operações. Uma das maneiras de garantir o cumprimento do contrato é exigir a nota fiscal dos serviços, antes do pagamento, e cópia dos contracheques de cada trabalhador locado, assim como monitorar a guia de FGTS
individualizada para cada contrato específico.

Fonte: Floter & Schauff

 ...

Clique aqui para ler este artigo em O Debate

Copyright © 2013 Todos os direitos reservados.
UaiWeb